Брутният външен дълг в края на март 2022 г. възлиза на 41,542 млрд. евро, което е с 2,488 млрд. евро (+6,4%) повече в сравнение с края на март миналата година, обявиха от БНБ. Брутният външен дълг на сектор “Държавно управление” в края на март е 7,554 млрд. евро. За година той намалява с 311,7 млн. евро. Външните задължения на сектор “Други парични финансови институции” са 5,084 млрд. евро. Те се увеличават със 758,8 млн. евро (+17,5%) спрямо края на март миналата година. Вътрешнофирменото кредитиране е в размер на 14,285 млрд. евро в края на март 2022 г., което е с 376,2 млн. евро (+2,7%) повече в сравнение с края на март миналата година.

През март спрямо февруари 2022 г. нараства производството на твърди горива - с 8,7 на сто до 3 584 хил. т; пропан-бутанови смеси - със 133,3 на сто до 7 хил. т; безоловен бензин - с 31,7 на сто до 162 хил. т; дизелово гориво - с 29,1 на сто до 293 хил. т; електроенергия - с 14,7 на сто до 5 144 ГВтч., съобщи Националният статистически институт. Производството на природен газ остава без изменение. През март 2022 г. спрямо същия месец на предходната година нараства производството на твърди горива - със 78,4 на сто; безоловен бензин - с 43,4 на сто; дизелово гориво - с 16,7 на сто; електроенергия - с 20,5 на сто.

Държавно предприятие "Управление и стопанисване на язовири" е купило 8 робота за близо 1 млн. лв., с които да чисти водоемите, съобщи Министерството на икономиката и индустрията. Обществената поръчка за покупката на 8-те роботизирани машини е обявена през март 2021 г. Стойността на една машина е 115 500 лв. Закупени са 8 - по една за всяко от 8-те поделения на дружеството на територията на страната. В момента започва обследване на 384 язовири, за чийто ремонт се подготвя обществена поръчка, каза вицепремиерът и министър на икономиката и индустрията Корнелия Нинова. За обследването на тези 384 язовира в Бюджет 2022 бяха заложени 57.1 млн. лева за Държавното предприятие "Управление и стопанисване на язовири".

В Казанлък отвори врати нов високотехнологичен телемониторингов център. Две технологични компании, които са сред основателите на Българския клъстер за дигитални решения и иновации в здравеопазването - Check Point Cardio и SAT Health, изработиха изцяло нов модел на интегрирана здравна грижа. В основата на тази грижа за пациентите стоят високотехнологични устройства за денонощно наблюдение в реално време на жизнените показатели на пациентите както и стандартизиран процес за достъп до услугата от цялата страна. Денонощното проследяването на пациенти се извършва от високотехнологичният телемониторингов център в гр. Казанлък, където са заети и обучени над 100 медицински специалиста и професионалисти по здравни грижи, а центъра разполага с най-ново поколение амбулаторна телемониторингова система, с изключително прецизно разработен AI алгоритъм за анализ на данните.

Компанията "Бош" приключи финансовата 2021 г. в България с консолидирани продажби в размер на почти 367 млн. лв. (188 млн. евро), като постигна ръст от близо 24 на сто. "През 2021 г. "Група Бош" в България повиши стабилно резултатите си и преодоля въздействието от коронавирус пандемията", заяви Константин Конов, главен изпълнителен директор на "Роберт Бош" ЕООД и представител на "Група Бош" в България. Към 31 декември 2021 г. броят на служителите на Бош в България, включително и в неконсолидираните компании, е 690 души, като увеличението е с 21 на сто в сравнение с миналата година. Това се дължи най-вече на стабилния ръст на екипа на "Бош Инженеринг Център - София".

„Доверие – обединен холдинг” АД - София няма да разпредели дивидент от печалбата си за 2021-а. Мениджърите предлагат 276 375.60 лева от положителния финансов резултат за миналата година, която е в размер на 1 094 014.36 лева, да бъде разпределена, да се заделят за фонд „Резервен“. Други 2%, или 21 880.29 лева, ще се изплатят като бонус на служителите на „Доверие – обединен холдинг” АД. Предлага се 1%, в размер на 10 940.14 лева, да се изплатят като еднократно възнаграждение на изпълнителния директор на дружеството. Остатъкът от печалбата или 784 818.33 лева ще се заделят за фонд „Допълнителни резерви“ на холдинга. Акционерите на „Доверие – обединен холдинг” АД са повече от 140 000 души Към момента дивиденти не се изплащат.

Печалбата на „Градус“ АД за първото тримесечие се свива два пъти в сравнение с първото тримесечие на 2021 г., но поради промяна в подхода за отчитане на приходите от финансирания, а не поради промяна в бизнеса. Нетната печалба на „Градус“ за периода възлиза на 6,711 млн. лева при 13,794 млн. лева година по-рано, което е двойно по-малко. Намалението идва от по-малкото приходи от финансирания (субсидии от държавата, основно за хуманно отглеждане на кокошки, т. нар. "щастливи кокошки"). Те са с 6,25 млн. лв. по-малко и са 3,99 млн. лв. спрямо миналогодишните 10,3 млн. лв. През отчетния период е настъпила промяна в подхода при признаване на приходите от финансирания. През текущата 2022 г. те се признават равномерно в годината, а не наведнъж - при фактическото им получаване.

На 31.05.2022 год. в БИК Капиталов пазар ЕООД постъпи консолидиран отчет за първо тримесечие 2022 на Наш Дом България АД Холдинг

На 30.05.2022 год. в БИК Капиталов пазар ЕООД постъпи Публично уведомление за финансовото състояние на Випом АД към 31.03.2022 г. на консолидирана основа

Руският петрол, доставян с танкери, ще бъде забранен, а ще бъде направено изключение за южния сегмент на тръбопровода „Дружба", каза на пресконференция председателят на Европейската комисия Урсула фон дер Лайен. Северният сегмент на газопровода обслужва Полша и Германия, които се съгласиха с ембаргото. Южната част отива към Унгария, Словакия и Чехия. Фон дер Лайен уточни, че ще бъде направено изключение за южния сегмент, който представлява 10% от вноса на руски петрол. „Имаме ясно политическо изявление от Полша и Германия, че те, както и останалите, ще спрат руския петрол до края на годината. Покрихме като цяло 90% от спирането на руския петрол през този период от време. Остават кръговото 10 или 11%, което се покрива от южната „Дружба". За момента се договорихме за изключения“, каза фон дер Лайен. Фон дер Лайен добави, че лидерите на ЕС ще продължат да се срещат, за да обсъдят подробности за петролното ембарго и други части от пакета от санкции. 

Протест на служители от заведение за бързо хранене в Манхатън, настояващи да им плащат по 20 долара на час - подобно искане би било немислимо преди пандемията, но сега все повече компании силно повишават заплатите, което обаче не намалява неравенствата. Недостигът на работна ръка, свързан с разпространението на Covid-19, проблемите с грижите за децата и недоволството на нископлатените служители, които са твърдо решени да не остават на работа при условията отпреди здравната криза, кара предприятията да гарантират по-високо минимално заплащане, придружено от социални придобивки като по-добра здравна застраховка и премии. "Големите работодатели в страната осъзнаха необходимостта от осъвременяване на заплатите, ако искат да привличат надеждна работна ръка, която да им помага да изплуват в този период на голяма несигурност", подчертава Грегъри Дако, главен икономист в Ernst & Young Parthenon.

Индийският автомобилен концерн Tata Motors подписа споразумение за евентуално закупуване на производствен завод на Ford в западния индийски регион Гуджарат, съобщи Automotive News Europe. Това ще е поредната крачка на компанията в опит да увеличи производството си на електрически превозни средства. Индийският производител вече доминира зараждащият се пазар на електрически автомобили в страната, който правителството се опитва да разшири, като предлага на компаниите милиарди долари под формата на стимули. Меморандумът за разбирателство, обявен в понеделник, покрива земята, активите и всички отговарящи на изискванията служители, работещи в звеното в гр. Сананд, Гуджарат. Финансовите подробности около сделката обаче не са обявени. От Tata посочват, че ще инвестират в нови машини и оборудване в завода чрез звеното си за електрическа мобилност, като очакват заводът да произвежда по 300 хил. единици годишно. Освен това, производството може да бъде увеличено до над 400 хил. единици.